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        關于中山公用工程有限公司副總經理(建筑方向)崗位選聘的公告
        專欄:社會招聘
        發布日期:2023-10-20
        閱讀量:2155
        作者:admin
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        中山公用工程有限公司(以下簡稱“工程公司”)是中山公用事業集團股份有限公司的全資子公司,是市屬國資系統首家獲得市政公用工程、建筑工程“雙一級”施工總承包資質的企業,是“廣東省高新技術企業”。

        中山公用事業集團股份有限公司成立于1998年,是中山市一家國有控股主板上市公司(股票代碼:000685),注冊資本14.75億元。公司圍繞“環境與資源、資本與科技”的雙核雙輪戰略規劃,制定311戰略發展目標,在環保水務業務基礎上,打造固廢和新能源的兩級增長極。公司主要從事包括環保水務、固廢、新能源、工程建設以及輔助板塊等業務,員工人數約5000人,旗下一級全資子公司11家,一級參、控股包括廣發證券、中海廣東等16家公司,截至2022年,公司總資產254.95億元,凈資產156.73億元。

        中山公用工程有限公司(以下簡稱“工程公司”)是中山公用事業集團股份有限公司的全資子公司,是市屬國資系統首家獲得市政公用工程、建筑工程“雙一級”施工總承包資質的企業,是“廣東省高新技術企業”。聚焦大型污水廠、污水管網、未達標水體治理、農村污水治理、房屋建筑等工程,積累了先進技術和豐富施工管理經驗,著力打造品牌工程,助力城市高質量發展的高新技術企業。

        為加快實現工程公司“特級、國優、百億”目標,助力集團高質量發展及311戰略落地,現面向企業內部及全社會市場化選聘工程公司副總經理(建筑方向)1人,有關事項公告如下:

        【崗位需求信息】

        崗位名稱:工程公司副總經理(建筑方向) 1名

        (一)崗位職責:

        1.參與制定工程公司中長期發展戰略,參與業務規劃和發展謀定等重大經營決策;

        2.了解建筑行業發展趨勢,及時準確把握市場動態,積極對外業務拓展,提升業務規模及利潤;

        3.落實集團下達的各項經濟指標,貫徹執行集團公司各項工作決議,根據集團的部署制定建筑公司各項工作任務計劃;

        4.監督重點工程項目建設的落實,統籌解決技術難題,保障工程的進度、成本、質量及安全;

        5.維護政府單位、建設方、業主方等關系,建立起良好穩定的合作互助關系,保障工程業務板塊良性發展;

        6.完成上級領導交辦的其他工作任務。

        )任職資格:

        1.50周歲及以下(計算至2023年12月31日);

        2.大學本科及以上學歷,工程類相關專業,具備一級建造師、高級或以上職稱資格證書者優先;

        3.具備5年以上建筑工程管理或建筑工程技術經驗,具有大型國企、央企從業經驗優先;

        4.熟悉建筑行業發展趨勢,具備良好的溝通表達、團隊管理、組織搭建、市場開拓及風險管控能力,熟悉工程建設相關法律、法規和標準優先;

        5.具備良好的職業道德操守,較強的抗壓能力和風險管理意識,公共關系能力強;

        6.具備正常履職的身體條件,符合有關法律法規規定的資格要求;

        7.上述任職條件特別優秀者可適當放寬。

        薪酬待遇

        公司本著“以業績為導向”薪酬政策,提供極具市場競爭力的薪酬待遇和豐厚的福利,綜合年薪包括固定薪酬、績效薪酬、專項激勵等,具體面議。

        應聘須知

        (一)應聘方式:請有意向者下載并完整填寫《應聘人員登記表》,并連同個人簡歷、學歷學位證書及驗證報告、相關資格證書、專業研究成果、重大項目說明材料等掃描打包發送至以下郵箱:zpughr@zpug.net(郵件命名為:應聘崗位+姓名),另可通過前程無憂、獵聘進行投遞。

        (二)簡歷接收時間:2023年1021日至114

        (三)招聘流程:公告發布、資格審核、綜合測評、背景調查、組織考察、公示、正式聘任。

        (四)其他說明:

        1.應聘者信息將被嚴格保密,所有資料恕不退還,應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責,如與事實不符,中山公用有權取消錄用資格。

        2.本次選聘堅持“市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出”的原則,實行以契約化合同明確崗位職責、考核評價、激勵約束和退出方式。

         

        附件1:內部應聘登記表.xlsx

        附件2:應聘人員登記表.xlsx

        中山公用事業集團股份有限公司

        2023年1020

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